Vos Opmaat Trainingen

Maak jouw talent tastbaar

Ontdek hoe jouw talent de sleutel tot succes op de werkvloer is

Selecteer uit de populairste trainingen of gebruik het zoekveld hieronder

Toon alle trainingen

Onze opdrachtgevers

Wij werken voor een breed scala aan bedrijven. Een aantal van onze opdrachtgevers:

Tastbaar, zichtbaar en toepasbaar talent

Alle Maak Talent Tastbaar-trainingen zijn geinitieerd vanuit Vos Opmaat Consultancy, Groningen. Wij willen dat onze trainingen voor iedereen toegankelijk zijn. Daarom zijn we gestart met deze concrete trainingen, onder de naam Maak Talent Tastbaar. Deze naam is ook de slogan van Vos Opmaat. Omdat we zo graag meer mensen inzicht willen geven in hun sterke punten, competenties en persoonlijkheid zijn we gestart met deze Talent-trainingen.

Bevlogen trainers

Onze trainers zijn erop gericht om jouw (verborgen) talent zichtbaar en tastbaar te maken. Ze zijn gecertificeerde professionals en hebben jarenlange ervaring in het trainen van mensen, teams en organisaties. Jouw trainer helpt je om jouw doelen te bereiken en staat voor je klaar

Voor wie?

Onze trainingen zijn geschikt voor elke schakel binnen (of buiten) een bedrijf. Dus voor zowel directie, HR professional, managementteam, (young) professional, als werkzoekende is er een geschikte training!

Onze deelnemers over ons

Onze werkwijze is gefocust op jouw wensen en draait om jouw ontwikkeling en resultaten.

  • Het leiderschapsprogramma heeft me veel geleerd over mezelf. Mijn natuurlijke eigenschappen, drijfveren en talenten geven mij veel inzicht in hoe ik omga met bepaalde situaties, bepaalde mensen en bepaalde keuzes die ik moet maken. Door dit inzicht ervaar ik vooral veel rust, omdat ik mezelf beter heb leren kennen. Ik had een prettige trainer die ervoor zorgde dat ik goed moest nadenken over mezelf en de manieren waarop ik dingen doe.
    Ik heb voor deze training 15.5 punten gekregen voor het Kwaliteitsregister Tandartsen.

    Deelnemer

    Eigenaar

    Tandartspraktijk

  • Ik vond het geweldig om deze kans te krijgen aan het begin van mijn carrière. Het was ontzettend nuttig te leren hoe ik mijzelf kan ontwikkelen om mijn doelen te bereiken.
    Er wordt vaak door mijn leidinggevende gevraagd naar mijn ambities. Het is goed om het hier over te hebben, maar nu heb ik ook een plan om daar te komen.

    Young Professional

    Junior Consultant

    Finance